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| 美国劳工部揭露新疆“制度化强迫劳动”真相 |
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【人民报消息】（人民报记者丽君编译报导）自2016年以来，中国共产党（CCP）在新疆维吾尔自治区（XUAR）对维吾尔族、哈萨克族、柯尔克孜族等以穆斯林为主的少数民族实施系统性压迫，包括灭绝种族、国家强加的强迫劳动及反人类罪。
中国有55个少数民族。这些群体在新疆及其他地区遭受歧视与虐待。在拘留营（官方称“职业技能教育培训中心”）内，被拘留的维吾尔人被迫从事强迫劳动，例如在喀什生产纺织品：薪资极低、禁止离开、家人通讯受严格监控或禁止，非工作时间需学习普通话并接受意识形态灌输。
此类虐待不限于新疆，也延伸至中国其他省份。例如在福建泉州工厂，维吾尔工人被迫与汉族分开居住，宿舍设铁门与监控摄像头，工作时数更长，下班由来自新疆的警察护送返回，并没收身份证明文件，无法自由离开。
国家强加强迫劳动的主要形式
根据国际劳工组织 (International Labour Organization) 2024年更新的相关指引，报告将新疆相关做法归纳为几种主要形式，包括：
监狱体系内的劳动；
“再教育营”内强迫劳动；
“劳动转移脱贫”（Poverty Alleviation Through Labor Transfer）：地方政府与企业合作，将农村“剩余”劳动力转移至工厂（新疆内外皆有），提供企业补贴以雇用穆斯林少数民族工人。工人接受普通话培训、政治灌输，置于持续监视与隔离环境。由于新疆庞大监控网与拘留威胁，个人根本无法行使“拒绝劳动”的自由意志，只能忍受虐待。该计划持续扩大，单在2022年转移就已突破300万次，已成新疆主要强迫劳动体系。
新疆生产建设兵团（XPCC）的角色。 XPCC是中共实施强迫劳动、强制文化同化与社会控制的核心实体，同时具区域政府、准军事组织、监狱管理局及全球大型国有企业功能。经营能源、采矿、化工、石油天然气、物流、服装、电子、食品加工、旅游等产业，产品深入全球供应链，建设项目遍及中国及世界。针对此类严重对少数民族的人权侵犯，美国政府已于2020年对XPCC及其领导层实施制裁。
美国劳工部扩大强迫劳动商品清单， 自2009年起，中国商品列入《童工或强迫劳动生产商品清单》。
2020年新增：手套、发制品、纺织品、线/纱、番茄制品（穆斯林少数民族强迫劳动）。
2021年新增：多晶矽。
2024年新增：苛性钠、冶金级矽、聚氯乙烯、铝、红枣、鱿鱼。 此外，列入使用新疆强迫劳动投入品的下游商品，如含新疆铝的中国汽车零件、含新疆棉制成的的中国线/纱/纺织品/成衣，以及在越南生产的棉质成衣（使用中国新疆棉）。 ILAB依受害者证词、媒体及智库报告辨识产业。由于国家控制与资讯封锁，实际涉及强迫劳动的商品范围，可能远高于清单所列。
美国加强执行《维吾尔强迫劳动防制法》进口审查持续扩大
2021年12月生效的《维吾尔强迫劳动防制法》（Uyghur Forced Labor Prevention Act， UFLPA）建立“可反驳推定”机制，规定凡全部或部分在新疆生产，或由UFLPA实体清单上实体生产的货物，均推定为强迫劳动产品，禁止进口美国市场（依19 U.S.C. § 1307）。
截至2026年，美国政府已持续强化执行。美国海关暨边境保护局（CBP）表示，自2022年6月推定生效以来，已审查超过65,000件货物（价值约39亿美元），其中部分货物被拒绝入境、释放或待决。
执法重点转向高风险产业
CBP指出，2025年执法高峰后，2026年初的执法重点转向特定高风险产业链，包括汽车零组件等供应链敏感产品。
此外，2023年发布《新疆供应链商业咨询》增补版，进一步鼓励企业进行人权尽职调查，辨识新疆投入品或清单实体连结。
受管制实体清单持续扩大
《UFLPA策略》每年更新，2025年最新版新增78个实体（总数达144个），优先执法产业扩至苛性钠、铜、锂、红枣、钢铁（先前已涵盖铝、棉花、多晶矽、聚氯乙烯、海鲜等）。
ILAB的清单（2024年版涵盖204项商品来自82国）及“合规链”(Comply Chain)工具，提供企业辨识风险的实务指南。
鉴于新疆强迫劳动问题严重且有充分证据，国际社会需保持警惕，采取合理措施避免共谋。美国透过UFLPA、清单扩张、执法强化与商业咨询，持续排除强迫劳动产品，保护人权与公平贸易。
(https://www.dol.gov/agencies/ilab/against-their-will-the-situation-in-xinjiang)
国际劳工事务局 (Bureau of International Labor Affairs)
违背意志：新疆现况
制度化的压迫：针对中国新疆维吾尔自治区维吾尔人及其他少数民族的强迫劳动计划
简化版:
新疆强迫劳动情况概述（美国劳工部国际劳工事务局报告简要）:
（人民报首发）△
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| 文章网址: http://www.renminbao.com/rmb/articles/2026/3/24/94561.html |
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